2015-04-23 (fw/db) Die Hallesche aus Stuttgart und die Alte Leipziger aus Oberursel handeln nach dem modernen Fürsorge-Prinzip „Ordentliche Leistungen – gute Assekuranzlösungen“ (OLGA). Der Alte Leip...

Große Wachstumsmöglichkeiten bescheinigt sie der betrieblichen Krankenversicherung (bKV), auch wenn deren flächendeckende Etablierung in den Unternehmen nicht kurzfristig umsetzbar sei. Wie schon bei ...

(fw/hwt) 2013 war der 44-Euro-Freibetrag mit einem BMF-Schreiben gekippt worden. Der Arbeitgeberzuschuss galt seitdem nicht mehr als Sachbezug, folglich mussten auf ihn Steuern und Sozialabgaben entri...

(fw/ah) Drei Tarife wurden für die Vorsorge, zwei für den Zahnbereich und einer für das Krankenhaus konzipiert.„Bleiben Sie gesund", so lautet das Ziel der neuen Vorsorgetarife. Ärztlich durchgeführte...

Die betriebliche Krankenversicherung bietet vielfältige Möglichkeiten über das Thema Gesundheitsmanagement und durch zusätzliche soziale Leistungen im Gesundheitswesen Mitarbeiter neu zu motivieren. U...

(fw/hwt) Mehr als der Durchschnitt der Branche sorgt sie für stabile Beiträge vor. Mit einer starken Finanzlage ist die Risikosituation sehr gut. Das Fellbacher Unternehmen richtet sich neu aus vom Kr...

Letztlich kommt dies den Vermittlern zugute, denn beiden Geschäftsfeldern gehört die Zukunft. Die Streichung von Steuervergünstigungen in der bKV wird daran nichts ändern, und in der bAV sind sogar zu...

finanzwelt: Herr Dr. Botermann, der Steuervorteil von 44 Euro in der bKV ist zum Jahresbeginn gestrichen worden. Der Bundesverband demografischer Wandel hat daran massive Kritik geübt und eine Rücknah...